Ingin menjalani kehidupan yang lebih kuat dan lebih sehat? Daftarkan newsletter kami untuk kesehatan segala macam nutrisi, kebugaran, dan kesehatan.

Kami senang dengan kesempatan baru-baru ini untuk terhubung dengan salah satu eksekutif terbaru pada startup diabetes yang mengganggu Livongo, satu dari sedikit pakaian baru yang memasangkan glukosa glukosa seksi dengan layanan pembinaan, bersama dengan tes tak terbatas strip melalui mail order (!) Andy bergabung pada pertengahan Agustus sebagai presiden startup dan chief financial officer berusia tiga tahun, datang dari latar belakang yang kaya yang mencakup pekerjaan di 23andMe, StubHub dan perusahaan terkenal lainnya.

Ini adalah persimpangan jalan bagi Livongo, karena mereka akan berkembang melampaui diabetes hanya menjadi kondisi kronis besar lainnya, jadi saya sering mendengar kabar dari Andy tentang beberapa bulan pertama pekerjaannya dan apa yang kita lakukan. D-Community bisa berharap saat kita menuju 2018.

Wawancara dengan Andy Page Livongo <

Terima kasih telah meluangkan waktu, Andy. Pertama, apakah Anda memiliki koneksi pribadi dengan T1D?

AP) Yang menarik, saya tidak ketika saya mulai mewawancarai posisi ini di Livongo. Tapi kebetulan, saya memiliki keponakan berusia 10 tahun yang baru saja didiagnosis. Waktunya sangat mempesona karena saya baru saja berdiskusi dengan (CEO Livongo) Glenn Tullman dan semuanya terjadi pada saat bersamaan. Tapi sebelumnya, saya benar-benar menikmati pengalaman saya dalam industri kesehatan dan selangkah lebih dekat untuk mempengaruhi orang secara langsung dengan suatu kondisi. Jadi sementara kita semua tampaknya memiliki koneksi dengan seseorang dengan diabetes akhir-akhir ini, itu bukan faktor pendorong di sini. Bagi saya, itu adalah perusahaan dan misi dan bisa bekerja dengan tim hebat di Livongo.

Maaf mendengar tentang diagnosis keponakanmu, tapi "selamat datang" ke Komunitas Diabetes dari POV paman …

Ya, saya pernah mendengar orang mengatakan bahwa itu adalah "klub yang tidak diinginkan siapapun Bergabunglah, "tapi komunitasnya menakjubkan dan saya pernah melihatnya di sini. Ada jumlah diabetes yang tidak proporsional di Livongo dan kami tidak melihatnya sebagai awan gelap yang besar, tapi hanya kondisi yang kami kelola sebaik mungkin.

Apa sebenarnya kekuatan pendorong yang membawa Anda ke Livongo?

Sekelompok faktor semuanya berkumpul bersamaan. Saya telah pergi pada bulan Januari dan pada bulan Januari dan ingin menemukan sesuatu di bidang kesehatan. Ada banyak perusahaan Bay Area yang menarik dengan fokus pada urutan gen, seperti biopsi misalnya. Saya memasukkan mereka ke dalam kategori perusahaan dengan banyak teknologi untuk dibangun. Di ujung lain spektrum, ada perusahaan yang mencoba mengotomatisasi perawatan dan memiliki dampak signifikan pada orang yang bekerja di rumah. Saya menghabiskan waktu sekitar enam bulan untuk melakukan sekitar 25 diskusi perusahaan yang mendalam, dan juga menghabiskan empat bulan konsultasi di Verily (sebelumnya Google Life Sciences).Saya mendapat apresiasi dan semangat yang nyata untuk memahami area sistem kesehatan kita dimana kita menghabiskan banyak uang dan akan menjadi lebih buruk, dan diabetes ada di urutan teratas daftar itu … dan juga dalam melihat kesempatan untuk berpaling perawatan terbalik … dan itu benar-benar membawa saya ke Livongo.

Dapatkah Anda menguraikan gagasan untuk mengubah perawatan diabetes secara terbalik?

Kami membuat perjalanan pribadi ini, melihatnya dari perspektif individu yang memiliki kondisi kronis seperti diabetes, dan bukan perspektif pengasuh. Orientasi itu penting dalam memiliki dampak yang nyata, dan hal itu akan kembali ke pengalaman saya dan saya. Kita sering tidak tahu apa yang dibutuhkan untuk mengubah atau mempengaruhi perubahan perilaku secara signifikan. Di Livongo, kami sedang berusaha mengetahuinya. Itu sangat menarik bagi saya.

Bagaimana Anda melihat Livongo membantu mempengaruhi perubahan perilaku diabetes?

Terlalu sederhana untuk melihat kondisi kronis tertentu dan mengatakan 'Setiap orang menggunakan satu meter, jadi apa yang diperlukan untuk membuat orang memeriksa lebih banyak? "Itu pandangan manajemen diabetes yang sangat sempit. Berbeda dengan: Apa kebutuhan emosional? Siapa influencer dan caregiver dan decision maker? Bagaimana kita bisa berkomunikasi dengan penderita diabetes - menggunakan perangkat, pada waktu tertentu? Bahkan nada apa yang akan beresonansi dengan mereka dan memiliki dampak paling besar? Kita tidak bisa melakukan itu kecuali kita mengerti dan benar-benar terintegrasi ke dalam keanggotaan kita. Itu adalah tantangan besar, tapi Livongo berdedikasi untuk melakukan itu.

Apa pelajaran yang Anda bawa dari 23danMe, StubHub dan posisi terdepan

? Bagi saya, 23danMe adalah pengalaman yang luar biasa hanya karena perusahaan tersebut melewati saat saya berada di sana. Saya bergabung enam minggu sebelum kami menerima surat peringatan dari FDA (tentang praktik dan pemasaran pengujian genetiknya), dan saya pergi pada bulan Januari 2017 ketika bisnis tersebut terus berkembang. (baca rilis di sini) Ini tentang mendidik tentang pentingnya berpartisipasi dalam penelitian, dan kemudian melibatkan orang-orang tersebut sehingga mereka sering berpartisipasi. Jadi, ketika sebuah perusahaan memiliki peluang yang relevan dengan individu, individu tersebut melihat email dan membacanya dan berpartisipasi dengan harga yang belum pernah terjadi sebelumnya. 23danMe benar-benar memecahkan kode itu. Itu adalah pembelajaran besar, dan ini mengarah pada pemahaman tentang apa yang sedang kita lakukan di Livongo untuk penderita diabetes …

Jadi, bagaimana seseorang mengelola kondisi kronis mereka dan bagaimana kita bisa menghilangkan gesekan, dan menangkapnya. informasi yang memberi umpan pada analisis dan database kami sehingga kami kemudian dapat menawarkan wawasan untuk meningkatkan manajemen orang tersebut - untuk membantu mereka mempelajari sesuatu, atau mengubah perilaku. Itulah yang terasa sangat mirip dengan 23danMe, memiliki data di ujung jari untuk memberi wawasan unik yang mengarah pada pertunangan.

Bagi StubHub, yang menurut saya paling efektif adalah fokus pada kepercayaan merek. Ini dimulai dengan pasar tiket menjadi sekelompok orang kumuh di luar sebuah tempat di sebuah jas hujan yang menjual tiket.Jadi StubHub adalah tentang kepercayaan, keamanan dan jaminan - dan pemilihan kursi, jelas. Tanpa itu, merek StubHub tidak akan pernah lepas landas.

Pembelajaran di sana untuk Livongo adalah bahwa kita memiliki komunitas lebih dari 50.000 anggota yang memanfaatkan perangkat kami dan berbagi banyak informasi kesehatan dengan kami. Sangat penting bahwa mereka tidak hanya mempercayai kita, tapi terlibat dengan kita saat kita membantu mereka mengelola bagian yang sangat intim dan penting dalam kehidupan mereka. Membangun merek dan hubungan itu, meski sangat berbeda dengan StubHub, sama pentingnya.

Whoa, sekarang kita sedang membayangkan sebuah dunia di mana Anda bisa menggunakan meteran glukosa Livongo Anda untuk memesan tiket di StubHub …

Itu akan lucu! Dan menarik bagimu untuk mengatakan itu, saat aku menjalankan strategi bisnis di StubHub, dan kami berbicara tentang mengetahui semua orang ini pergi ke tempat lain, jadi mengapa kita tidak menawarkan limo rides atau kupon ke bar lokal? Kami belajar bahwa memonetisasi individu lebih lanjut tidak harus mengarah pada kesuksesan jangka panjang. Gerbang menuju sukses adalah kematangan merek dan tidak berbagi dompet. Organisasi yang berbeda harus memecahkan berbagai hal. Bagi Livongo, kami telah berbicara tentang 'mengurangi gesekan' untuk individu - menawarkan strip tes tak terbatas, memahami kapan mereka menginginkannya, dan berpotensi menawarkan alat lain yang mungkin digunakan orang, seperti Livongo Connect (perangkat konektivitas nirkabel) yang akan kami tawarkan melalui akuisisi Diabeto.

Kita harus menunjukkan dampak bahwa populasi semakin sehat. Jadi terganggu oleh layanan satu kali yang memungkinkan kita memonetisasi pengalaman seseorang, bukankah kita menginginkan fokus kita.

Apa tugas sehari-hari Anda seperti, sebagai Presiden dan CFO perusahaan kecil ini?

Saat ini karena baru bergabung dengan organisasi baru, saya cenderung meluangkan waktu untuk memeriksa tugas CFO. Ada banyak kesempatan bagi eksekutif yang masuk untuk fokus pada satu bidang dan mewujudkannya sesuai standar, dan keuangan tidak terkecuali. Saya memiliki departemen lain yang melapor kepada saya, namun mereka sangat fungsional dan kuat dan membutuhkan lebih sedikit waktu - perangkat dan rantai pasokan, produk, dan fungsi administratif seperti legal. Harapan saya ke depan adalah bahwa saya akan fokus pada apapun yang saya butuhkan.

Saya juga perlu pergi ke sekolah diabetes, untuk tidak hanya memahami ilmu tapi juga perjalanan individu. Di situlah saya pikir saya bisa membuat beberapa perbedaan. Kami memiliki tim yang sangat kuat, klinis dan medis, produk dan staf pelatih, dan di semua tingkat di dalam perusahaan. Saya belajar banyak dari rekan-rekan saya.

Apa yang bisa Anda ceritakan tentang kantor Livongo?

Baru-baru ini di kantor Mountain View utama kami, kami menggandakan tempat kami di sana. Itu lebih banyak rekayasa produk dan aspek terkait, dan sepertiga dari orang Livongo ada di Chicago di kantor yang menghadap ke luar dengan penjualan. Sisanya bekerja jarak jauh.

Orang seperti Manny (Hernandez, mantan Yayasan Tangan Diabetes) mewujudkan budaya perusahaan ini, dan ini benar-benar tempat yang menarik untuk dikunjungi.Jika Anda masuk ke kantor kami, Anda akan merasakannya. Ini berbeda dari sekedar startup yang menyediakan produk atau layanan. Kami sangat terlibat dalam komunitas ini.

Seperti yang Anda tahu, Manny dihormati sebagai anggota penting Komunitas Online Diabetes kami selama bertahun-tahun. Bagaimana dia membantu membentuk budaya perusahaan?

Apa yang dia bawa ke Livongo adalah perbedaan antara hanya penyedia teknologi kesehatan dan apa yang dia bantu mengubahnya menjadi dalam basis harian yang terus berlanjut - sebuah organisasi yang benar-benar tertanam dalam Komunitas Diabetes. Kami menghabiskan banyak waktu untuk memberikan kembali karena kami ingin - dari JDRF dan berjalan, kepada orang-orang yang berpartisipasi dan menyumbang berbagai hal yang berbeda. Kami 'berjalan-jalan,' dan itulah inti budaya kami.

Semuanya dimulai dengan Glenn (Tullman, CEO Livongo), dan gaya kepemimpinan yang dimilikinya. Ini berbeda dari apapun yang pernah saya lihat sebelumnya. Dia telah berhasil sukses dalam beberapa posisi kepemimpinan dari waktu ke waktu, namun dia memperlakukan Livongo seperti ini startup pertamanya. Dia ada di 24/7 dan ini adalah hal yang paling luar biasa - ini memberi inspirasi bagi kita semua. Dia menetapkan nada dan kami semua melakukan yang terbaik untuk mengikuti dia.

Apa pengamatan Anda tentang model bisnis Livongo dalam beberapa bulan pertama kepemimpinan Anda?

Ini adalah bisnis yang lebih kompleks daripada yang saya perkirakan dan itu sedikit lebih banyak untuk dinavigasi daripada memenuhi mata. Kami memiliki apa yang saya sebut struktur pemasaran dua tingkat - pada awalnya untuk pengusaha besar dan mandiri. Kami telah melakukan pekerjaan yang sangat efektif di saluran itu, dengan lebih dari 250+ atasan, naik dari sekitar 210 saat saya bergabung. Itu adalah proses penjualan perusahaan. Kemudian, kami memasarkan ke karyawan organisasi tersebut dan itu adalah usaha yang lebih langsung ke konsumen. Kita kemudian bisa menjangkau melalui kemitraan tersebut melalui email, surat langsung, pameran manfaat, atau poster di ruang istirahat. Tingkat kedua pada konsumen adalah bisnis tersendiri yang berada di dalamnya.

Setelah kami meluncurkan program, tingkat partisipasi kami - i. e. Bagi seorang majikan dengan 10.000 karyawan, mungkin 600 akan menderita diabetes - akan berakhir seperti 200 sampai 300 orang yang terdaftar sebagai anggota. Angka partisipasi itu, dari apa yang telah kami katakan belum pernah terjadi sebelumnya di pasar, kami yakin 8-10 kali beberapa perusahaan kecil di ruang ini. Kami bangga dengan itu, namun masih memiliki banyak pekerjaan untuk mendapatkannya lebih tinggi.

Apa yang terjadi setelah Anda mendapatkan anggota baru?

Kami tetap berhubungan rutin dengan mereka, bukan hanya karena mereka menggunakan perangkat dan memeriksa kami, namun aspek lain dari program ini membantu mereka merasa seperti keluarga mereka. Saat ini, kami memiliki banyak kesempatan yang berbeda bagi penderita diabetes untuk berinteraksi dengan keseluruhan program kami. Ini adalah fitur komunitas, menawarkan wawasan dan banyak cara agar perangkat itu sendiri, aplikasi seluler atau situs web, dapat digunakan untuk berinteraksi. Anggota kami dapat mengharapkan peningkatan upaya personalisasi dan layanan yang lebih disempurnakan yang disesuaikan dengan individu yang akan datang. Kami senang dengan itu.

Personalisasi adalah kunci untuk ini, bukan?

Ya, pengalaman pengguna itu merupakan inti dari segalanya. Kami ingin menyesuaikan dengan kebutuhan spesifik Anda. Ini akan memakan waktu lama untuk berkembang ke titik di mana kita berpotensi menerima strip lain atau menjadi lebih banyak perangkat dan strip agnostik. Itu di balik akuisisi Diabeto kami, di mana niatnya untuk menggunakan meter yang ada saat Anda membiarkan Livongo memberikan banyak layanan melalui mengunggah data ke aplikasi kami untuk memanfaatkannya bagi orang-orang.

Selain kemitraan terakhir dengan penyedia layanan klinis, apa lagi yang baru yang bisa kita harapkan dari Livongo segera hadir?

Kami sedang mengembangkan tim manajemen dan memiliki lintasan pertumbuhan yang sangat menarik. Ada saluran tertentu untuk pembayar dan penyedia yang membutuhkan waktu lama untuk berkembang, dan kami membuat kemajuan di sana. Kami telah mengumumkan hipertensi sebagai fokus kondisi kronis berikutnya selain diabetes, dan itu akan diluncurkan mulai tahun 2018. Ada banyak hal baru dan menarik yang terjadi.

Merek kami cukup terkenal di Komunitas Diabetes, tapi kami telah melakukan pemasaran nol di luar itu. Perusahaan ini juga tidak begitu terkenal di Silicon Valley, karena sejauh ini fokusnya adalah pada pengembangan produk dan penskalaan perusahaan. Kami belum mengungguli kesuksesan Livongo secara lebih luas dulu.

Mengapa memilih hipertensi sebagai fokus?

Ada beberapa alasan mengapa kami mengembangkan layanan kami. Mungkin yang terpenting adalah 70% anggota tubuh kita juga mengalami hipertensi. Menurut saya kira-kira 45% orang di Amerika Serikat memiliki hipertensi, jadi ini adalah tantangan besar bagi kesehatan negara. Jadi agar kita menjadi yang paling efektif dalam membantu orang mengelola satu syarat, kita perlu membantu mereka mengelola lebih dari satu. Kami juga telah ditarik ke arah itu dari klien yang sudah ada. Karena kita menyediakan wawasan unik dan memiliki platform yang sangat terlibat, kita dapat melakukannya pada hipertensi. Ini adalah kondisi yang sunyi dan kompleks karena pasien sering merasa baik untuk memulai bahkan sebelum minum obat apapun. Kami percaya bahwa kami memiliki pendekatan yang unik dan kami akan membagikan lebih banyak hal itu. Kami senang dengan prospeknya!

Kedengarannya seperti langkah besar menuju 'komorbiditas'?

Ya. Kita kemudian dapat memantau penggunaan obat-obatan yang digunakan, dan jika misalnya kita melihat beberapa pengamatan layak untuk dibagikan, kita dapat mendorong orang untuk pergi menemui dokter mereka tentang obat apa yang efektif. Kita bisa menimbang pilihan apa yang tersedia. Bila seseorang memiliki banyak kondisi dengan berbagai pengobatan, kita dapat melihat bagaimana mereka berinteraksi dan melaporkannya untuk membantu orang.

Ini adalah langkah pertama yang menunjukkan bahwa kita tidak hanya berfokus pada diabetes, tapi kita sedang mengembangkan platform untuk memantau berbagai kondisi kronis. Ini menantang bagi manajer manfaat pengusaha, jadi ini adalah sesuatu yang kami perhatikan.

Apa lagi yang Anda inginkan Komunitas Diabetes untuk mengetahui tentang Livongo?

Ada perusahaan dengan ide bagus dan itulah mengapa mereka berkembang. Mereka membangun widget yang benar-benar menarik dan itulah yang berhasil.Menurut saya salah satu faktor keberhasilan Livongo adalah kita hidup dan menghirup kondisi ini secara internal setiap hari. Kami benar-benar berusaha memahami apa yang setiap orang alami, jadi kami dapat menciptakan produk dan layanan hebat DAN fitur yang membantu mereka dalam mengelola kondisinya.

Terima kasih telah berbagi wawasan Anda, Andy! Kami berharap bisa melihat apa yang ada di Livongo.

Penafian

: Konten yang dibuat oleh tim Tambang Diabetes. Untuk lebih jelasnya klik disini.

Disclaimer Konten ini dibuat untuk Diabetes Mine, sebuah blog kesehatan konsumen yang berfokus pada komunitas diabetes. Konten tersebut tidak ditinjau secara medis dan tidak mematuhi pedoman editorial Healthline. Untuk informasi lebih lanjut tentang kemitraan Healthline dengan Diabetes Mine, silakan klik di sini.